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栩梦娱乐的招聘告示一直都有在软件上发布,就这么几个人,快要忙不过来了。

每周双休,不加班,五险一金,有吃住行补贴,工资7000+,就是很正常的招聘信息。

加上公司并不出名,是小公司,所以有很多人只是抱着这家公司在首都呢,试试看又不亏的心理投了简历。

林芝栩一直觉得,除了工作能力,公司待遇以外,人品性格也是员工能不能长期干下去的因素。

工作时间遇上奇葩同事和领导,光是应付就已经身心疲惫了,谈何工作效率。

面试过一轮,试用期也会考察一段时间。

这小半个月下来,能留下来的,都是不爱惹事的人,至少试用期里来看,性格能力都不差。

原本打算再继续面向校园招聘。

可听到后,楚怡建议,说公司大部分人工作经验并不丰富,如果能有一两个有经验的人带着,之后能少走点弯路。

林芝栩听进去了。

这不,公司迎来了两位新员工:秦思和庞宁,他们都有几年的娱乐圈相关工作经验,从猎头公司那招过来的。

入职第一天,hR张媛媛热情地接待了他们,并开始介绍公司的各项福利。

\"我们公司福利还不错,每周双休,不加班,还有交通和住房补贴,最近我们还新增了员工宿舍,我们宿舍可好了,等我试用期过了,我立刻就要申请。\"

秦思和庞宁听到这里,不禁对视一眼,眼中都流露出一丝怀疑。

这些张媛媛都没看到,她从桌子上拿了两份资料,递过去:

“这是刚做好的宿舍介绍册,都是已经入住的员工现场拍的,然后交给宣传部做的。”

张媛媛翻开其中一页:\"我们的宿舍是一整栋楼,每层3户,一共21层,每户150平米,三居室。\"

秦思和庞宁听了,都有些不敢相信。

指着某张图:

宽敞明亮的客厅映入眼帘,落地窗外阳光洒进来,整个空间给人一种温馨舒适的感觉。

\"这里是客厅,\"张媛媛介绍道,\"配有全套的家具和家电,包括大屏智能电视等,厨房里有冰箱、烤箱、洗碗机,应有尽有。\"

“当然,还有完善的音响设备,因为老板追星,所以希望员工也能听到自己喜欢的歌手的音乐”,张媛媛指了指某个角落的音响介绍。

秦思和庞宁惊讶地打量着周围,这哪里像员工宿舍,简直就是高档公寓。

庞宁忍不住问:\"这么好的条件,员工免费住?\"

张媛媛笑着回答:\"当然不是,公司只补贴房租部分,员工还是需要支付水电费和煤气费的\"

顿了顿,继续道\"至于网费,这个公司是包的,因为老板说,员工在家办公,包网当然应该公司出钱。\"

秦思和庞宁再次对视,都从对方眼中看到了惊喜和难以置信。

张媛媛又带他们参观了办公区。

宽敞的开放式办公区,每个工位都配有人体工学椅和可调节高度的办公桌。

休息区有按摩椅和各种健身器材,还有还几个懒人沙发。

甚至还有一个小型图书角,里面有韩娱和内娱还有几本欧美的偶像写真,显然有人夹带私货。

显然在林芝栩这个老板的带领下,公司里的人也没有觉得追星,是件不好意思说出口,会被人嘲笑的事。

秦思甚至看到好几个工位上都贴着各式各样的偶像海报。

\"对了,你们还没吃饭吧,\"张媛媛突然想起。

\"忘了告诉你们,我们还包餐,就在隔壁酒店的自助餐厅,每天中午都可以去。\"

秦思惊讶地说:\"隔壁的香榭酒店?!那不是五星级酒店嘛!老板太阔绰了也。\"

张媛媛笑着解释:\"老板觉得那家店菜式多,又很健康,所以特意和酒店合作的,你们待会儿就知道了。\"

拿出两张新的卡,卡面上有香榭酒店的经典LoGo,背面的是栩梦娱乐,员工姓名以及照片。

“这是你们的餐卡,不要弄丢了哦,毕竟是实名制的,还有你们的照片在上面。”

秦思和庞宁跟着张媛媛来到酒店自助餐厅。

有好几个戴着工牌的人和张媛媛打了个招呼。

琳琅满目的美食、优雅的用餐环境,让他们再次震惊。

\"我还以为是在做梦,\"庞宁小声对秦思说,\"这哪里像是上班,简直像是在度假。\"

秦思点点头:\"确实,我还从没见过哪家公司的福利这么好,不过...\"

他压低声音,\"你说会不会是为了压榨我们的劳动力?\"

庞宁皱眉:\"你是说,表面上福利好,实际上工作强度更大?\"

两人带着疑虑开始了第一天下午的工作。

然而,让他们意外的是,工作节奏并不紧张,同事们都很友善,工作氛围轻松愉快。

下午五点,时间还没到,就已经开始收拾东西准备下班。

秦思和庞宁面面相觑,都有些不敢相信。

\"真的不用加班吗?\"秦思小心翼翼地问身边的同事。

那位同事笑着回答:

\"我们老板说过,现在公司起步阶段,没什么要忙的,完成手里的工作就行,工作效率最重要,加班并不能提高效率。除非真的有紧急任务,否则不加班。\"

庞宁忍不住感叹:\"这简直太不可思议了。我之前的公司,天天加班到九十点是常事。\"

下班后,秦思和庞宁走在回家的路上,都有种恍如梦中的感觉。

\"你说,\"庞宁突然问道,\"我们是不是在做梦,这是什么神仙公司?\"

秦思笑着摇摇头:\"如果是做梦,那我希望永远不要醒来。\"

接下来的几天,秦思和庞宁逐渐适应了新公司的工作节奏和氛围。

他们发现,虽然大家都不加班,可工作效率却不差,质量也好。

以往公司早上无聊的晨会,在新公司都变成茶话会,每个人手里端一杯奶茶。

说着最近网上的信息,有的是明星八卦,有的是热点新闻。

看起来是在闲聊,实际上娱乐公司需要有对于娱乐圈的风向的敏感度,说不准什么时候就能用到。