考省厅的话，22大学毕业，3年研究生，2年工作经验，第一次就考上，进门这就已经27了。我哥和我进去的时候在不同省厅，都到了29，30岁的年龄，却都是处里最年轻的，不过不是同年考进单位最年轻的。我们处年纪从小到大排序：我29＜和我同岁的借调上来的四级主任科员29＜军转干二级主任科员35（不干活）＜副处长43＜处长48，一共五人。参加省直单位公务员培训的时候你会发现一大片00后，非常年轻，看他们的脸和看小孩子一样，因为省直单位招考有大批狱警，都是应届上来的。但如果你去看那些省直机关单位刚考上的，30以上的比比皆是，感觉都可以当狱警们叔叔了，培训的时候我同组那哥们孩子都7岁了。我发现这帮30来岁考上来的哥们都有个共同点，就是在国企或者事业单位工作，平时也是闲的没事，工作环境、考试环境稳定，就算年纪大心态也扛得住，在那个氛围下也知道去哪里才是好。我哥是毕业进入华为工作了四年，父母天天催他辞职，怕他身体扛不住。离职的时候华为还给他发了一个牌子，我也是那次才知道华为主动离职都能有赔偿，还挺良心。他待业一年多考的。他反正非常有钱在外面裸考也扛得住哈。我在职考的，环境工程本硕，毕业前和父母吵过很多次说了我这辈子不会考公务员。毕业后发生了很多事情，人生规划剧变。考上之前在省属国企做私募、产业投资，其实这份工作拿到也不容易。当时我已经走火入魔到不考上强势省厅不罢休的状态。我妈反而让我别考了，就在单位工作一辈子吧，早点结婚，每次看到我一把年纪没对象就心烦，就来气。我说我不考到我这辈子都不结婚，不考到我都不想活了，还好后面考到了。你不是想早点考上公务员吗，我爸十八岁就是公务员了，现在快退休了级别和我差不多。一是如果你以前是企业，那么认真想好自己要什么，评估好自己的能力，如果能力不强，要求不高，不求大富大贵，只求安度余生。公务员绝对是首选，只要你不犯错，工资一般是够养家的。限制职级并轨之后，继续工作28年，只要认真工作，有很大的纪律副科（如果是厅局级区域就是副处）退休。二是如果你以前是事业编。我毕业后就是事业编，2012年进入某中部省会城市城管局，2017年调入当地区人大常委会办公室（仍然是事业编），2019年通过省公务员考试进入当地法院，2020年又遴选回了区人大常委会办公室。如果你目前是事业编，如果你已经是正科，就没有必要考了，只要努力工作，45岁之前升任副处满两年，就可以转公务员编制。如果还是科员，那就努力考吧，知道考到不能考为止。为什么？因为基层事业单位的发展领导职位较少，发展受限。而且体制内也存在隐形阶梯，同一级别，公务员》参公》全额事业编》差额事业编》自收自支》合同工。